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勤務内容に合った事前導入教育の徹底
採用スタッフには安全衛生教育・5Ｓ教育等、従事する業務に合わせて次の様な事前教育を行っております。
食品を扱う業務の場合
作業前の手洗いの重要性、食中毒を起こす原因等、その他職場の整理整頓、
異物混入を防ぐ為、アクセサリーなどの装着、職場内持込禁止などマニュアルを基に教育
機械オペレーター業務の場合
機械操作時の注意点及び安全の確認、保護具について、ＫＹTについて
倉庫内で行う商品管理業務の場合
ヘッディン重量物を扱う職場などでの始業前の準備体操等による労働災害防止、
身だしなみの重要性
オフィスワークの場合
パソコンスキルアップ教育、ビジネスマナーの教育等
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